https://massmail-selda.emailsp.com/f/rnl.aspx/?hmc=rvt3vw3&x=pv&cdg=wzgd9=uu3vt37g1&d=8&x=pv&47j.0&x=pv&3&x=pv&7l&x=pp&qyk&:43a2ceza6m=qv/t3NCLM Facebook Twitter LinkedIn Print WhatsAppCategorie: NEWS, NotizieGiugno 14, 2021Naviga tra i postPrecedentePost precedente:REGIONI: CIDA, LA VERA AUTONOMIA DEVE ESSERE UN MODELLO DI ECCELLENZA APPLICATO AI TERRITORISuccessivoProssimo post:PNRR: CIDA UMBRIA, LA REGIONE CI ASCOLTI SU PROGETTI E UTILIZZO RISORSE Notizie collegate FISCO: CIDA, DATI ‘ITINERARI’ CONFERMANO L’ECCESSIVO PESO FISCALE SU QUADRI E DIRIGENTI 04 Ago 2021 RECOVERY: CIDA, GOVERNANCE CONSENTA L’ACCESSO DI COMPETENZE MANAGERIALI 09 Apr 2021 Emergenza Corona Virus 04 Mar 2021 FISCO: CIDA, RIPENSARE IL RAPPORTO FRA FISCO E MONDO DEL LAVORO 05 Nov 2020 INVITO 11° caffè della responsabilità DAI VANTAGGI DELL’IMPRESA RESPONSABILE AGLI IMPATTI SULLO SVILUPPO SOSTENIBILE20 Giugno 2018 | ore 16.30 | Lega Navale di Napoli 13 Giu 2018 ACCORDO SAPIENZA – FEDERMANAGER PER LA FORMAZIONE MANAGERIALE 25 Set 2019
INVITO 11° caffè della responsabilità DAI VANTAGGI DELL’IMPRESA RESPONSABILE AGLI IMPATTI SULLO SVILUPPO SOSTENIBILE20 Giugno 2018 | ore 16.30 | Lega Navale di Napoli 13 Giu 2018